工资3500元，4号开始上班并有一天休息，如何计算
台州市椒江区刑事律师咨询
2025-04-02
您的工资应依据劳动合同及实际出勤天数计算。根据《劳动法》，工资计算需考虑正常工作日、加班等情况。若未正确处理，可能导致您应得工资受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫按合同及出勤算。操作：1.确认劳动合同中的月薪及休假约定；2.计算实际出勤天数，含正常工作日及加班；3.按约定计算应发工资，注意加班工资的计算标准；4.如有特殊情况，及时与雇主沟通确认。
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